Waarom fitnessclubs leden verliezen zonder professionele begeleiding
Inleiding Elk jaar opnieuw: in januari stromen nieuwe leden binnen, vol goede voornemens en energie. Je marketingcampagne heeft gewerkt, de verkoopcijfers zijn goed. Maar drie maanden later zijn de groepslessen leger, herken je steeds minder gezichten op de trainingsruimte, en zie je je mooie januaricijfers wegsmelten. Tegen de zomer? De helft is weg. Als fitnessondernemer […]
Hoe belangrijk is bewegen op het primair onderwijs?
Inhoudsopgave Waarom beweging op school essentieel is Cognitieve winst: bewegen maakt slimmer Motorische ontwikkeling: bouwen aan de basis Sociaal-emotionele voordelen De rol van kwalitatieve gymlessen Bewegen als structureel onderdeel van het onderwijsbeleid Waarom beweging op school essentieel is Volgens het RIVM zitten kinderen van 4–12 jaar tegenwoordig gemiddeld zeven uur per dag stil, dat is […]
Waarom breed inzetbare sportprofessionals onmisbaar zijn
In een tijd waarin werkdruk en personeelstekorten in de sportbranche toenemen, zoeken werkgevers steeds vaker naar professionals die meer kunnen dan alleen fitnesslessen geven. De vraag naar breed inzetbare sportprofessionals groeit hard. Maar wat maakt deze veelzijdigheid zo waardevol? En hoe draagt het bij aan de groei van zowel deelnemers als de professional zelf? De verschuiving: van specialist […]
Het belang van professionele begeleiding bij fitness en gezondheid
De tijd dat fitness alleen ging over spieren kweken in de sportschool is voorbij. Steeds meer mensen beseffen dat structurele begeleiding door een gekwalificeerde personal trainer het verschil maakt tussen kortstondige motivatie en blijvende resultaten. Maar wat maakt een professionele personal trainer nu eigenlijk zo waardevol? Inhoudsopgave 1. De wetenschappelijke onderbouwing van professionele begeleiding 2. […]
Wat zijn de taken van een buurtsportcoach?
Je hebt de term vast weleens voorbij horen komen: de buurtsportcoach. Misschien zie je er wel eens een in jouw wijk, druk in de weer met een groep kinderen of ouderen. Het is een rol die de laatste jaren enorm is gegroeid. Je ziet ze overal. Maar wat houden de buurtsportcoach taken nu precies in? […]
Gymleraar worden, hoe doe je dat?
Is sport voor jou meer dan een hobby? Krijg je energie van bewegen en vind je het oprecht leuk om anderen iets te leren en ze te zien groeien? Als je nu knikt, is de kans groot dat een carrière als gymleraar (of leraar Lichamelijke Opvoeding) weleens heel goed bij je zou kunnen passen. In […]
Hoe Sportprofessional.nl verschil maakt in de gemeente Almere
Personeelstekort en ambitie verenigen Nederlandse gemeenten staan voor een belangrijke opgave. Hoewel er landelijk 2.230 buurtsportcoaches actief zijn, blijft de sportdeelname achter. Slechts 62% van de kinderen van 4 tot en met 11 jaar haalt de beweegrichtlijn van 60 minuten per dag. Bij volwassenen beweegt minder dan de helft voldoende. De openbare ruimte blijft onderbenut en gemeenten zoeken naar effectieve […]
Waarom gekwalificeerde gymdocenten essentieel zijn voor kwalitatief bewegingsonderwijs
De tijd waarin een willekeurige leerkracht ook de gymlessen verzorgde is voorbij. Steeds meer scholen erkennen het belang van gespecialiseerde gymdocenten voor de motorische en sociale ontwikkeling van kinderen. Maar waarom is deze verschuiving zo belangrijk? Maar wat maakt het verschil tussen een gymdocent en een groepsleerkracht die ook de gymles geeft? De impact van […]
Het belang van een bewegingsagoog in de zorg
De rol van een bewegingsagoog Een bewegingsagoog speelt een essentiële rol in het ondersteunen van cliënten bij het ontwikkelen en behouden van een gezonde leefstijl door middel van beweging. Ze stellen op maat gemaakte bewegingsprogramma’s samen die aansluiten bij de fysieke en mentale mogelijkheden van hun cliënten. Dit houdt in dat er altijd rekening wordt […]
Structuur bij Reinaerde door professionele sportbegeleiding
Personeelstekort en te weinig beweging De Nederlandse zorgsector kampt met ernstige personeelstekorten. In 2025 wordt een tekort van 66.400 zorgmedewerkers verwacht. Daarnaast blijkt dat bijna 78% van de openstaande vacatures in de gehandicaptenzorg nauwelijks wordt ingevuld. Die krapte raakt niet alleen het personeel maar ook de bewoners. Bij Reinaerde was er door de werkdruk steeds […]
